11月22日，西南铝党委在民丰酒店二楼会议室召开了2024年“两带两创”项目成果发布会，对“党组织带党员创效”和“党员带群众创新”的11个项目成果进行了发布。西南铝党委副书记、工会主席李延峰，相关部门负责人，各直属党组织书记、副书记以及政工科主管（综合部主任）、基层党支部书记、支部委员、党务人员代表和项目发布人参加了发布会。

2024年公司各级党组织和全体党员持续开展“两带两创”活动，共设立“两带两创”项目194项，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，有力地推动了党建与业务工作双向融合，成为公司创新创效体系的重要组成部分，为推动公司完成生产经营、改革发展任务作出了积极贡献。党委组织部成立考评组对各单位党组织选送的20个项目进行初评，共评选出11个“两带两创”优秀项目。发布会上，11个项目的团队围绕“两带两创”活动中实现的技术创新、价值创造的经验做法，从工艺优化、技术进步、降本增效等方面进行了成果发布。李延峰对本次“两带两创”项目成果发布作了点评，就开展好2025年“两带两创”活动提出了三点要求。一是坚持问题导向，精准选题立项。各级党组织要结合公司实际，围绕生产经营、改革发展的重点任务、关键问题选题立项，以点带面，实现解决一个问题带动解决一类问题。立项环节要严格按照党委“挂牌出题”、党支部“揭牌破题”、党员“亮牌解题”的“三步走”方式实施。要确保项目课题的原创性、真实性，切实防止“贴标签”。二是坚持目标导向，严格过程监督。各直属党组织要严格“两带两创”活动过程管理，每个项目课题都要有研究、有安排、有督促、有总结，做到项目课题有人管、实施过程有人促。三是坚持结果导向，抓好成果共享。各级党组织要以“两带两创”项目成果发布为契机，推动经验成果固化为管理制度和业务流程，促进管理创新、工艺更新、技术革新。

同时，要持续挖掘培养“两带两创”活动中涌现出的先进典型，形成“上级带下级、干部带职工、党内带党外、党员带群众”的良好氛围，不断激发全员创新活力，为持续推动公司高质量发展贡献力量。李延峰最后强调，当前距离2024年全年收官还不到40天，各单位要紧盯各项目标任务，咬紧牙关、全面冲刺，奋力打好“收官战”。经评委组结合项目课题先进性、创新性、推广性、效益性、完整性等方面的严格评定，最终，锻造厂安全生产党支部的《商飞自由锻件优质保供》课题、锻造厂挤压制造党支部的《超大规格6061合金氢气瓶管材开发》课题分别获得“党组织带党员创效”“党员带群众创新”项目一等奖。（肖光鸿）