又是一年入职季，扬帆起航正当时。74名来自各地的新入职员工怀揣对事业的美好憧憬加入西南铝大家庭。

近日，西南铝2024年新员工入职培训开班仪式在培训中心举行。西南铝党委书记、董事长黎勇和西南铝党委副书记、工会主席李延峰出席开班式。黎勇寄语新入职员工：脚踏实地，勤学苦练，快速成长，为西南铝高质量发展贡献青春和力量。

黎勇对新员工提出四点希望。一是倍加珍惜西南铝提供的广阔平台。施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明，大家要倍加珍惜宝贵机会，立足岗位，扎根基层，历练成长，尽快成才。二是常怀感恩之心。要感恩父母、感恩时代、感恩企业，以感恩之心做事待人，永不忘本，积极进取，不断提高综合素养，为西南铝做强做优做大贡献力量。三是葆有“一辈子办成一件事”的执着。要立志高远，脚踏实地，一步一个脚印，不断往上攀登，努力在平凡岗位上创造不平凡的业绩。四是勇于担当，忠诚企业。要有底线、有原则、有规矩、有情怀，沉心静气，创新有为，在西南铝高质量发展中勇做可堪大用能担重任的栋梁之才。

李延峰对新员工提出三点要求。一是坚持学习至上，树立远大理想，把学习作为终身习惯，加快知识更新、增强工作本领，做到学以致用、用以促学、学用相长，在奋斗中成就事业华章。二是要敢于直面困难，练就过硬本领，尽快成长为岗位上的行家里手、企业中的优秀人才。三是要把握机遇挑战，贡献青春力量，发挥好主观能动性，努力把普通工作做成特色、寻常工作做成超常、亮点工作做成精品，早日成为本岗位、本领域的行家里手。

开班仪式上，往届入职员工代表结合个人工作及成长经历，就如何在岗位上成长成才、建功立业作了分享交流。新入职员工代表作了表态发言。

本次培训共计10天，培训内容包含铝加工基础知识、公司规划及发展战略、员工管理及职业生涯发展、厂情厂史、企业文化、法律法规、保密及安全知识等内容。培训结束后将开展集中军训，预计8月中旬新进员工将正式走上各自工作岗位。（杨磊）